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就業規則 作成・変更【労働組合や過半数を代表する者から意見を聴くとき、反対の意見が述べられても、問題ないのでしょうか？】【中小企業向け：わかりやすい就業規則】｜ニースル社労士事務所
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就業規則 管理監督者 36協定の労働者数や社員代表の過半数には含めるの？【中小企業向け：わかりやすい就業規則】｜ニースル社労士事務所